为优化政务环境，促进全县统计事业发展，树立“为民、务实、高效、清廉”的机关形象，加强领导、落实责任，宜章县统计局成立了由局长任组长的局整顿机关作风 提高行政效能领导小组，由局纪检组、监察室负责日常工作。

    日前,局整顿机关作风 提高行政效能领导小组结合本局工作实际，制定了《整顿机关作风 提高行政效能工作方案》。 

　　《方案》重点是加强工作纪律管理，落实以首问责任制、限时办结制、责任追究制等“三项制度”为重点的行政效能制度体系。 

       工作纪律管理方面。按照县政府规定的作息时间对全局工作人员实行出勤考核。要求全局工作人员上下班签到，上班时间不得无故中途离岗。请假须事先履行相关手续，说明请假事由。并于次月5日前张贴公布全局工作人员上月出勤情况。要求上班时间做到“三不”：不大声喧哗；不谈论与工作无关的话题；不干与工作无关之事。
　　
    行政效能制度体系建设方面。对涉及统计教育、审核审批、统计执法和统计服务等管理和服务的事项，实行“首问责任制”和“限时办结制”。 

  　因违反工作纪律或首问责任制、限时办结制、责任追究制等“三项制度”，在机关行政效能建设明查暗访中被通报批评或媒体曝光的，将视情节轻重追究有关当事人的责任。责任追究方式有责令作出书面检查、取消当年评优评先资格、扣发年度奖金、诫勉、调整工作岗位或停职离岗培训、给予行政纪律处分和法律法规规定的其他方式等。 

[供稿：宜章县统计局]

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